HSE MANAGER

Regio Roeselare
voltijds
Vaste indienstname na interim

Functie

Als Health Safety & Environment-manager ben je verantwoordelijk voor het milieu-, veiligheids- en preventiebeleid in onze vestigingen te Roeselare & Gent.

Je taken omvatten onder meer:
- Het coördineren, opvolgen en ontwikkelen van het HSE beleid;
- het proactief en creatief aanpakken en uitwerken van ons Jaaractieplan en Globaal preventieplan;
- het organiseren van opleidingen en het opstellen en geven van toolboxen in het kader van HSE;
- het opmaken van nieuwe risicoanalyses met betrekking tot operationele activiteiten;
- het verder uitbouwen van de veiligheidscultuur die leeft binnen de organisatie;
- het begeleiden van externe en interne milieu- en veiligheidsaudits;
- het rapporteren van arbeidsongevallen, veiligheidsrondgangen, etc.;
- je werkt nauw samen met de Quality Manager.

Profiel

Je bezit een bachelor diploma en of je bent gelijkwaardig door ervaring.
Je hebt reeds een aantal jaar ervaring in een gelijkaardige functie.
Je bent gediplomeerd Preventie adviseur van niveau I of bereid om die te behalen.
Je hebt een technische achtergrond met affiniteit of interesse in de voedingssector.
Je hebt enige affiniteit met machineveiligheid, denkt oplossingsgericht en bent kritisch ingesteld.
Je bent communicatief sterk en kan situaties correct en snel inschatten.
Je hebt een vlotte kennis van MS Office en hebt affiniteit met kwaliteitssystemen.

Aanbod

Je komt terecht in een internationaal bedrijf waar werknemers centraal staan.
We bieden je een dynamische, uitdagende, maar ook aantrekkelijke job.
Je ontvangt een competitief salaris aangevuld met extralegale voordelen.
Interne en externe opleidingen worden voorzien.
Voeg toe aan favorieten Verwijder uit favorieten

Solliciteer online

Slechts één bestand.
8 MB limiet.
Toegestane types: pdf, doc, docx.

Ik ga akkoord met de privacy policy.

Charlotte Vandenbogaerde

Vragen?

Contacteer Charlotte Vandenbogaerde
op 32479107323

je zoekt een job

icoon Experza

Je komt in contact met Experza via een spontane sollicitatie of wanneer wij contact opnamen.

tekstballonnetje Experza

We spreken face to face af voor een screening. Dit doen we aan de hand van een diepte-interview.

vergrootglas Experza

We leggen een aantal vacatures voor en toetsen de interesse af.

zwaaien Experza

Tijd voor een kennismaking! We stellen de kandidaat voor aan de klant via telefoon of per mail.

positief?

Kandidaat mag op gesprek(ken) gaan of onmiddellijk opstarten.

Kandidaat mag op test komen of onmiddellijk opstarten

Kandidaat mag opstarten op een afgesproken datum.