COMMERCIEEL MEDEWERKER (BINNENDIENST) - BOUWBEURZEN
Functie
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste sales executive die instaat voor de commerciële uitbouw van verschillende bouwbeurzen.
Je werkt in een inside sales rol, waarbij je voornamelijk telefonisch contact hebt met (potentiële) klanten om hen te informeren, te adviseren en te overtuigen van een deelname aan de beurs.
Wat ga je doen?
* Je bent verantwoordelijk voor het uitbouwen van langdurige klantenrelaties met het oog op deelname aan de beurs.
* Je bent het directe aanspreekpunt voor bedrijven die interesse tonen om deel te nemen.
* Je hebt een vlotte babbel en gebruikt die voor actieve prospectie en netwerking om de klantenportefeuille verder uit te bouwen.
* Je volgt trends en nieuwigheden binnen de sector op de voet en je bent regelmatig aanwezig op beurzen en events om op de hoogte te blijven.
* Je bent resultaatgericht en draagt de verantwoordelijkheid voor het behalen van duidelijke verkoopsobjectieven (zoals aantal en type exposanten, verkochte m² beursruimte, omzet, up- & cross-selling, ...).
* Je bent het centrale aanspreekpunt (SPOC) voor exposanten en je bent hands-on aanwezig voor, tijdens én na de beurs.
* Je maakt offertes op en je verwerkt inschrijvingen zorgvuldig in het CRM-systeem.
* Je hebt oog voor detail bij het onderhouden en optimaliseren van de database.
Je werkt in een inside sales rol, waarbij je voornamelijk telefonisch contact hebt met (potentiële) klanten om hen te informeren, te adviseren en te overtuigen van een deelname aan de beurs.
Wat ga je doen?
* Je bent verantwoordelijk voor het uitbouwen van langdurige klantenrelaties met het oog op deelname aan de beurs.
* Je bent het directe aanspreekpunt voor bedrijven die interesse tonen om deel te nemen.
* Je hebt een vlotte babbel en gebruikt die voor actieve prospectie en netwerking om de klantenportefeuille verder uit te bouwen.
* Je volgt trends en nieuwigheden binnen de sector op de voet en je bent regelmatig aanwezig op beurzen en events om op de hoogte te blijven.
* Je bent resultaatgericht en draagt de verantwoordelijkheid voor het behalen van duidelijke verkoopsobjectieven (zoals aantal en type exposanten, verkochte m² beursruimte, omzet, up- & cross-selling, ...).
* Je bent het centrale aanspreekpunt (SPOC) voor exposanten en je bent hands-on aanwezig voor, tijdens én na de beurs.
* Je maakt offertes op en je verwerkt inschrijvingen zorgvuldig in het CRM-systeem.
* Je hebt oog voor detail bij het onderhouden en optimaliseren van de database.
Profiel
Je hebt een diploma hoger onderwijs en bij voorkeur 3 à 5 jaar relevante ervaring in een commerciële B2B-functie, bijvoorbeeld als accountmanager.
Je beschikt over een sterk commercieel talent en overtuigingskracht om potentiële klanten te binden.
Ervaring binnen de bouwsector is een pluspunt, maar geen vereiste.
Je bent ondernemend, enthousiast, gedreven en resultaatgericht.
Je bent een echte teamspeler en kunt je werk ook zelfstandig organiseren.
Je werkt nauwkeurig en houdt van een goed georganiseerde administratie.
Naast Nederlands heb je een sterke kennis van de Franse taal, heel wat potentieel op de Waalse markt.
Alsook kennis Engels is vereist.
Je beschikt over een sterk commercieel talent en overtuigingskracht om potentiële klanten te binden.
Ervaring binnen de bouwsector is een pluspunt, maar geen vereiste.
Je bent ondernemend, enthousiast, gedreven en resultaatgericht.
Je bent een echte teamspeler en kunt je werk ook zelfstandig organiseren.
Je werkt nauwkeurig en houdt van een goed georganiseerde administratie.
Naast Nederlands heb je een sterke kennis van de Franse taal, heel wat potentieel op de Waalse markt.
Alsook kennis Engels is vereist.
Aanbod
Een energiek team en een stimulerende, dynamische werkomgeving.
Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via interne opleidingen en coachingstrajecten.
Een cultuur waarin open communicatie en continue feedback centraal staan.
Diverse initiatieven om het welzijn van medewerkers te ondersteunen, zoals flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.
Een uitdagende functie met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheden.
Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via interne opleidingen en coachingstrajecten.
Een cultuur waarin open communicatie en continue feedback centraal staan.
Diverse initiatieven om het welzijn van medewerkers te ondersteunen, zoals flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.
Een uitdagende functie met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheden.
Delen
Voeg toe aan favorieten
Verwijder uit favorieten
Vragen?
Contacteer Sylvie Anraed
op 32491568080
op 32491568080
je zoekt een job
Je komt in contact met Experza via een spontane sollicitatie of wanneer wij contact opnamen.
We spreken face to face af voor een screening. Dit doen we aan de hand van een diepte-interview.
We leggen een aantal vacatures voor en toetsen de interesse af.
Tijd voor een kennismaking! We stellen de kandidaat voor aan de klant via telefoon of per mail.
positief?
Kandidaat mag op gesprek(ken) gaan of onmiddellijk opstarten.
Kandidaat mag op test komen of onmiddellijk opstarten
Kandidaat mag opstarten op een afgesproken datum.