.NET DEVELOPER (M/V)

Regio Merelbeke
voltijds
Vaste indienstname na interim

Functie

Je staat mee in voor de verbetering, ontwikkeling en ondersteuning van de interne .NET applicaties.
Het is een allround job: je staat met andere woorden zelf in voor de verschillende fases van het project zoals analyse, design, ontwikkeling, documentatie, opleiding en support.
Dit alles doe je in nauwe samenwerking met je collega's.

Profiel

Je hebt kennis van, en ervaring met C#, zowel de oudere .NET frameworks als de nieuwere .NET Core versies.
Hierbij ligt de focus op WCF, WPF en MVC.
Kennis van SQL, HTML, CSS en JS (jQuery) is eveneens vereist.
Kennis van Angular, SignalR en Blazor is een pluspunt.
Je hebt ervaring met SQL Server 2008+ en Windows Server 2012+.
Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.
Je bent een team player, maar kan ook zelfstandig werken.
Je werkt tactisch, planmatig, gestructureerd en met gevoel voor moderne techniek.
Je houdt jezelf continu op de hoogte van de evoluties binnen het vakgebied.

Aanbod

We bieden een functie aan in de kern van een hoogtechnologisch gedreven team.
De mogelijkheid om opleidingen te volgen en nieuwe technologieën en trends op te volgen.
Een bedrijfsklimaat dat creativiteit stimuleert en waar een ondernemende geest wordt aangemoedigd met mogelijkheid uw loopbaan uit te bouwen.
Je werkt vanuit hetkantoor in Merelbeke.
Je kunt rekenen op een marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen zoals firmawagen, maaltijdcheques, verzekering gezondheidszorgen, groepsverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen, laptop, iPhone, gsm-abonnement, …
Voeg toe aan favorieten Verwijder uit favorieten

Solliciteer online

Slechts één bestand.
8 MB limiet.
Toegestane types: pdf doc docx.

Ik ga akkoord met de privacy policy.

Audrey Vermeulen

Vragen?

Contacteer Audrey Vermeulen
op 32490448526

je zoekt een job

icoon Experza

Je komt in contact met Experza via een spontane sollicitatie of wanneer wij contact opnamen.

tekstballonnetje Experza

We spreken face to face af voor een screening. Dit doen we aan de hand van een diepte-interview.

vergrootglas Experza

We leggen een aantal vacatures voor en toetsen de interesse af.

zwaaien Experza

Tijd voor een kennismaking! We stellen de kandidaat voor aan de klant via telefoon of per mail.

positief?

Kandidaat mag op gesprek(ken) gaan of onmiddellijk opstarten.

Kandidaat mag op test komen of onmiddellijk opstarten

Kandidaat mag opstarten op een afgesproken datum.