REACHTRUCKBESTUURDER 2PL

Regio Tielt
voltijds
Vaste indienstname na interim

Functie

Als magazijnier/reachtruckchauffeur zorg je voor de all-round logistieke ondersteuning in het magazijn.
Je zorgt voor het stockeren van paletten met afgewerkte producten binnen het geautomatiseerd en gecomputeriseerd magazijn.
Alsook sta je in voor het klaarzetten van de bestellingen.
Je helpt bij het laden en het lossen van vrachtwagens.

Dit alles wordt uitgevoerd a.d.h.v. de reachtruck.

Profiel

Je hebt ervaring met het rijden met een reachtruck (attest is geen vereiste).
Je hebt minimum 2 jaar ervaring als orderpicker a.d.h.v. de hef- of reachtruck.
Fysiek werk schrikt je niet af, je steekt graag de handen uit de mouwen.
Ben je in het bezit van een rijbewijs CE? Dat is een pluspunt, maar zeker geen must.
Met zicht op interne communicatie en veiligheid spreek je vlot Nederlands.

Aanbod

Deze polyvalente functie is in dagverband (maandag: 8u-17u, dinsdag tem vrijdag: 8u-16u30), maar flexibiliteit om op termijn in 2 ploegen te werken is een pluspunt. (5u-13u / 13u-21u)

Je werkt in een kleiner familiebedrijf die toch een grote speler is op de markt.
Job binnen een financieel gezond bedrijf waar initiatief en zelfstandigheid aangemoedigd wordt.
Een mooi salarispakket met tal van extralegale voordelen.
De extra verlofdagen, feestdaggeschenken & teamactiviteiten die je bekomt zijn uiteraard ook mooi meegenomen.
Voeg toe aan favorieten Verwijder uit favorieten

Solliciteer online

Slechts één bestand.
8 MB limiet.
Toegestane types: pdf, doc, docx.

Ik ga akkoord met de privacy policy.

Lisa Van Maele

Vragen?

Contacteer Lisa Van Maele
op 32472980060

je zoekt een job

icoon Experza

Je komt in contact met Experza via een spontane sollicitatie of wanneer wij contact opnamen.

tekstballonnetje Experza

We spreken face to face af voor een screening. Dit doen we aan de hand van een diepte-interview.

vergrootglas Experza

We leggen een aantal vacatures voor en toetsen de interesse af.

zwaaien Experza

Tijd voor een kennismaking! We stellen de kandidaat voor aan de klant via telefoon of per mail.

positief?

Kandidaat mag op gesprek(ken) gaan of onmiddellijk opstarten.

Kandidaat mag op test komen of onmiddellijk opstarten

Kandidaat mag opstarten op een afgesproken datum.